创新论坛

• 供应链协同技术创新利益分配研究

  张悟移;张若楠;

  合理的利益分配机制是供应链协同技术创新的基础，是推动创新可持续的重要保证。通过对协同技术创新下供应链各成员企业之间利益分配的现状分析，发现现有利益分配方案只对所产生的有形利益进行分配，而忽略对无形资产利益的分配，除此外，目前供应链上企业对协同技术创新所产生的无形资产的认识也存在差异。因此，研究首先对品牌、专利等无形资产进行量化，运用多目标规划的方法构建利益分配模型，再利用Matlab求解找出利益分配的最优解。结果表明：基于供应链协同技术创新，从投入和产出的角度对利益分配进行分析，在构建利益分配模型时综合考虑了有形利益和无形利益，使协同技术创新产生的利益在供应链企业间分配更加合理，更好的推动供应链协同技术创新。

  2022年06期 v.43;No.206 611-619页 [查看摘要][在线阅读][下载 194K]
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• 区域创新生态系统：理论框架与研究展望

  闫俊周;朱露欣;齐念念;

  区域创新生态系统弥补了传统区域创新模式的缺陷，自提出以来，引起了国内外学者的广泛关注。运用文献分析法，通过对近30年文献的梳理和分析，旨在构建区域创新生态系统的基本理论框架，以期为区域创新生态系统理论研究和实践活动提供参考和借鉴。在对区域创新生态系统内涵界定基础上，提出其具有网络效应性、协同共生性、本地嵌入性、自组织自调节性、自适应性和空间溢出性特征。从生态隐喻视角出发，提出区域创新生态系统包含创新主体、创新复合环境和创新资源3个基本要素。对区域创新生态系统的三重、四重、五重、N重螺旋结构模型进行了系统梳理。提出区域创新生态系统具有促进知识的生产、扩散和应用、提高区域创新效率、促进区域可持续发展等功能，并指出了未来研究的重点和方向。

  2022年06期 v.43;No.206 620-631页 [查看摘要][在线阅读][下载 224K]
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• 工业革命对企业理论创新作用机理的多案例研究

  解晓晴;张镒;刘祎;

  工业革命、组织变革、企业理论创新都经历了纵向演化过程，而且三者存在明显的逻辑关系，但现有研究尚未构建工业革命影响企业理论创新的分析框架。以前三次工业革命时期的典型企业组织与企业理论为案例，通过质性数据编码，构建了工业革命经由组织变革促进企业理论创新的概念模型，并探讨了工业革命影响企业理论创新的机制和本质。研究发现：第一，工业革命通过“创造性破坏”机制推动组织环境的变化，组织环境变化通过“不确定性”机制促进组织变革；第二，组织变革通过“异常”的出现引起研究者对“研究纲领”进行调整，研究纲领的变化通过“科学的进步”实现企业理论创新；第三，工业革命与企业理论创新的逻辑关联本质上是二者从不匹配到重新匹配的过程。在上述研究基础上，提出了未来组织变革与企业理论创新的思路和方向。文章突破了将工业革命与企业理论创新视为独立研究领域的做法，为探讨二者的关系提供了理论依据。

  2022年06期 v.43;No.206 632-640页 [查看摘要][在线阅读][下载 265K]
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• 企业创新与区域科技创新的耦合测度——基于中国省级数据的实证研究

  常菁;彭子瑶;谢晓娟;张诗炀;

  为深入了解我国企业创新与区域科技创新之间的互动关系，有效测度二者耦合协调发展程度，本文以30个省(自治区、直辖市)为研究对象，采用主成分分析法构建高新技术企业创新、区域科技创新评价指标体系，构建企业创新与区域科技创新耦合协调度模型，实证检验中国企业创新与区域科技创新的协调共进情况。研究发现中国企业创新、区域科技创新均呈现“东—中—西部”依次递减态势。中国企业创新与区域科技创新耦合协调度呈现“东强西弱”的地区非均衡态势，东部沿海发达省份以及中西部经济大省实现中级耦合，企业创新与区域科技创新均居全国前列，但两者协调程度在部分省份仍需改进；广大中西部及东北部省份企业创新与区域科技创新耦合程度较低，两系统之间的互动关系也有待提升。

  2022年06期 v.43;No.206 641-648页 [查看摘要][在线阅读][下载 181K]
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• FDI知识溢出、吸收能力与高技术产业创新产出——基于门槛效应模型的实证分析

  刘广州;刘婧;

  FDI知识溢出是推动我国高技术产业创新能力提升的重要途径。利用2004—2016年高技术产业的行业面板数据，以吸收能力为门槛变量，通过门槛效应模型探究FDI知识溢出对创新产出的非线性影响。结果表明：FDI知识溢出能够显著提升高技术产业创新产出，且经稳健性检验依然成立；FDI知识溢出与高技术产业创新产出之间存在显著的吸收能力双重门槛效应，其中，R&D投入、人力资本、技术改造与开发应用均存在最低门槛，主要体现为，随着吸收能力跨越最低门槛，FDI知识溢出对高技术产业创新产出的影响作用逐渐增强；企业外向度、政府支持均有利于高技术产业创新产出的提升，而企业规模具有显著的抑制作用。为此，应积极鼓励高技术产业引进优质FDI,分类引导内外资企业开展交流合作，提升自身吸收能力，推动高技术产业创新迭代。

  2022年06期 v.43;No.206 649-660页 [查看摘要][在线阅读][下载 239K]
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人因工效学与创新

• “预售”模式下跨期选择的行为研究

  袁晓芳;何嘉伟;牧姝彤;

  跨期选择是常见的行为决策之一，研究跨期选择有助于个体做出更理性的选择。以往研究表明，影响个体进行跨期选择的因素主要包括决策主体、决策对象以及决策情境。为进一步探究跨期选择的影响因素，将重点聚焦于决策主体的自我控制能力、决策对象的延迟时间和折扣金额，采用问卷调查的方法探究“预售”模式下，自我控制能力、延迟时间和折扣金额对个体跨期选择偏好的影响。研究结果表明，在“预售”模式下，个体的自我控制能力与跨期选择偏好之间呈显著正相关关系，即自我控制能力高的个体更倾向于延迟满足，自我控制能力低的个体更倾向于立即满足；同时，延迟时间越短或折扣金额越大，个体越倾向于选择延迟满足。此外；自我控制能力、延迟时间、折扣金额两两交互作用均显著，且三者交互作用也显著。

  2022年06期 v.43;No.206 661-669页 [查看摘要][在线阅读][下载 247K]
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• 斜视及近视伴有斜视用户眼动数据校正

  栗战恒;

  斜视、近视伴有斜视会导致用户眼球发生形状畸变，眼病用户的眼球与视线估计中眼球参考模型的差异导致基于固定模型法得到的视线位置与用户实际视线位置不一致，这影响了视线跟踪的数据精度。为了校正斜视、近视伴有斜视等眼部疾病引起的眼动跟踪数据偏差，提出了一种基于眼球模型的眼动跟踪数据校正方法。结合视线跟踪技术中常用的视线标定流程，通过对斜视、近视伴有斜视眼部疾病引起的眼球几何变化进行分析，推算眼病用户眼球与视线跟踪算法中眼球模型之间的系统偏差，根据眼球模型偏差计算眼动数据偏差，将得到的数据偏差用于眼动跟踪数据校正，并进行了计算机仿真验证。实验结果表明，用户眼球发生形状畸变时其眼动数据偏差与眼病程度和用户观察位置密切相关，用户的眼动数据偏差可能由于近视、斜视程度以及观察位置的不同而产生抵消或增大。经该方法校正后的眼动数据偏差稳定在±24 pixels(0.56°)范围内，比校正前降低了73.10%,并可以纠正眼动跟踪的建模误差，有望成为一种校正眼疾病人群眼动数据的简单方法。

  2022年06期 v.43;No.206 670-675页 [查看摘要][在线阅读][下载 307K]
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企业管理

• 基于知识产权契约的企业研发团队创新激励研究

  李颖辉;宋鹏;李宝虹;

  企业研发团队作为国家创新体系的重要组成部分，是实施创新驱动战略的重要力量。在创新绩效和创新激励的双重目标下，为优化企业研发团队创新激励决策，建立了信息不对称条件下的知识产权契约激励委托代理决策模型，利用最优知识产权契约激励企业研发团队创新行为。通过模型求解及算例仿真分析发现：知识产权契约的激励系数与研发团队努力程度呈正相关关系；管理层提供知识产权激励契约的最优激励系数受研发团队风险规避特性影响；知识产权契约的最优激励系数同技术创新活动中研发绩效和转化绩效的不确定性呈负相关关系。最优知识产权契约能够最大化企业技术创新绩效和研发团队利益；研发团队风险规避性、研究开发成功率及技术创新产出不确定性影响最优知识产权契约决策；在互补性技术创新任务中，管理层利用知识产权契约对技术创新活动的控制更加有效，委托代理效率更高。

  2022年06期 v.43;No.206 676-688页 [查看摘要][在线阅读][下载 479K]
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• 技术生态位视角下军民融合创新意愿的演化博弈研究——以核电产业为例

  方炜;孙泽华;张明状;

  技术创新是战略性新兴产业军民融合式发展内在动力，探究技术因素对于军民合作创新意愿具有重大实践意义。本文基于技术创新、技术生态位理论以及演化博弈理论，应用Matlab仿真研究方法，从技术生态位视角出发，将技术因素合理拆分企业技术能力与技术势差两种维度并与军民融合创新演化博弈模型结合，基于此构建军民融合技术创新过程中军民创新意愿影响模型，并通过战略性新兴产业核电产业的具体案例进行了影响分析。研究表明：当技术势差不变时，技术能力越高，军工企业和民用企业合作创新意愿先降低后升高；当技术能力一致时，技术势差越小，军工企业和民用企业合作创新意愿越强；当技术势差于技术能力共同变化时，军工企业和民用企业合作创新意愿呈现不同的变化特点。

  2022年06期 v.43;No.206 689-697页 [查看摘要][在线阅读][下载 349K]
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• 企业社会责任、融资约束与商业信用动态调整

  冯玲玲;

  随着我国经济的不断发展，社会各界对企业商业信用的关注持续升温。研究企业社会责任、融资约束与商业信用动态调整的影响，对企业优化商业信用，积极履行社会责任，从而提升其绩效水平和社会影响力具有重要意义。本文选取2010—2019年我国创业板企业为样本数据，运用系统GMM估计法，研究企业社会责任、融资约束与商业信用动态调整的关系。实证研究表明，我国创业板企业上市公司商业信用向上调整的速度与社会责任、融资约束均为正相关，且非国有企业和融资约束型企业商业信用向上调整的速度受社会责任的影响更大，更需要加快向上调整商业信用融资，以缓解周期性资金短缺压力，不断促进企业发展。本文的研究拓展和深化了商业信用领域的相关研究，阐明了商业信用动态调整的动因以及侧重点，同时也丰富了信贷配给理论以及替代性融资假说。

  2022年06期 v.43;No.206 698-707页 [查看摘要][在线阅读][下载 200K]
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综合

• “大数据+业务”复合型能力模型研究

  李晓军;苏逸;姚俊萍;董成荣;周志杰;

  针对已有研究及人才培养实践中数据能力与业务背景分离、“大数据+业务”复合型能力异化为数据分析能力等问题，综合运用文献分析、问卷调查及因子分析技术，结合军事领域训练管理业务特征，设计了“大数据+业务”复合型能力调查问卷。通过随机抽样得到有效问卷323份，在信度、效度分析基础上，提取“大数据+业务”复合型能力的公共因子，建立复合型能力维度及内部结构，发现数据思维能力、业务工作能力、主观能动性及创新能力、数据资源协调能力、数据分析能力5个因子构成了军事领域“大数据+业务”复合型能力的核心维度，其维度较已有研究中聚焦数据分析技术的大数据能力模型更为全面。研究结果以数据驱动方式从数据及业务视角出发构建的“大数据+业务”复合型能力模型，为军事领域个性化数据人才培养方案及模式设计提供了依据和参考，拓展并深化了数据能力、职业能力等相关领域的研究成果。

  2022年06期 v.43;No.206 708-714页 [查看摘要][在线阅读][下载 226K]
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• 本科层次职业教育社会认同度现状及提升路径

  乔祎;

  社会认同度对职业教育的持续健康发展有着重要影响，处于探索阶段的本科层次职业教育更应重视社会认同度的提升。为了明确本科层次职业教育社会认同度的特征，通过文献检索和比较分析，从国家法规、教育政策、地方与企业经济措施等方面研究国内外在职业教育社会认同方面的不同做法和各自的优缺点，总结提出了基于国际比较视野的职业教育社会认同维度，并确定了19个评价指标。采用问卷调查及评价的方法，对本科层次职业教育社会认可度进行评价，发现用人单位和政府是社会认可度的主要维度，且人们普遍看好本科层次职业教育的发展前景；针对评价结果，从顶层设计、校园文化建设、人才培养模式、师资队伍建设、媒体平台建设5个方面提出了本科层次职业教育社会认同度的有效提升路径。分析认为，本科职业大学作为职业教育的实施主体，应以提质培优为抓手，科学引领学校发展，全面提升学校本科职业教学的办学质量。

  2022年06期 v.43;No.206 715-720页 [查看摘要][在线阅读][下载 141K]
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• 城市韧性与基础设施建设耦合协调研究

  史玉芳;

  <正>二十大报告提出,实施城市更新行动,打造宜居、韧性、智慧城市。城市韧性作为公共安全领域重要的前沿理论,为缓解城市压力、解决“大城市病”、增强城市抵御灾害的能力提供了新的思路,研究城市韧性对城市更新与发展具有重大意义。城市发展的经验表明,基础设施建设较为健全的城市,在面对突发事故甚至灾难时,能够有效抵抗外来侵害,保障城市基本功能的正常运行,而基础设施建设相对落后的城市则缺乏健全的应急防控机制,无法及时开展全面准确的应急工作,阻碍了城市的常态化进程。

  2022年06期 v.43;No.206 608页 [查看摘要][在线阅读][下载 448K]
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• 《技术与创新管理》2022年总目次

  <正>~~

  2022年06期 v.43;No.206 721-724页 [查看摘要][在线阅读][下载 85K]
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